LÖSUNGEN

EXECUTIVE SEARCH & RECRUITING

Executive Search & Recruiting

Vermittlung von Top-Managern 

Ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen braucht kompetente und charismatische Führungskräfte. Unsere Executive Researcher finden professionell und diskret die besten Kandidaten für Ihre Top-Management-Vakanzen.

Wir sind spezialisiert auf die Suche und Auswahl von Führungspersönlichkeiten auf der ersten und zweiten Management-Ebene. Mit jahrelanger Management-Erfahrung und Branchen-Know-how finden wir die „Hidden Champions“ von morgen.

Experten finden Experten

Ihr kompetenter Partner bei der Personalsuche

Sie suchen umgehend Unterstützung mit hoher Expertise, die Ihr Projekt schnell und sicher zum Erfolg führt? Wir sind für Sie da.

Referenzprojekte, u. a. zum Thema Executive Search & Recruiting

COO

mittelständisches Unternehmen Bauwirtschaft
50 Mio. Umsatz, 250 Mitarbeiter
Es wurde erfolgreich die Position des COO als 2. Geschäftsführer gefunden und besetzt. Das Profil war ein ...
mehr

Turnaround mit Wucht und Wirkung

Eine inhabergeführte, mittelständische Unternehmensgruppe aus drei Firmen soll verkauft werden. Die Gemengelage ist sensibel: EBIT schwach positiv, Verkäufer geschäftlich und juristisch vorbelastet, ein Projekt mit ...
mehr

Controllingleiter

Energie
Österreich
800 Mio.€ Umsatz
Aufbau und Optimierung des Controlling- und Finanzbereiches, Einführung eines dezentralen Spartencontrollings mit Matrixorganisation, Mittelfrist- und Budgetplanung und Reporting.
mehr

Interim CFO/CRO

FMCG
Österreich
15 Mio.€ Umsatz
Übernahme der Geschäftsleitung / CRO Position, Erarbeitung neue Strategie, operative Umsetzung aller Restrukturierungsmaßnahmen, in einem 2. Schritt Übernahme der ...
mehr

Interim CEO / Turnaround zu COVID Zeiten

Das Unternehmen ist einer der bedeutendsten Produzenten von Tiefkühlkost in Österreich und seit mehr als 10 Jahren mit einer negativen Geschäftsentwicklung konfrontiert. Ein Turnaround ist ...
mehr

Vertriebsleiter

Automobilzulieferer
600 Mio.€ Umsatz, 3.500 Mitarbeiter
Erfolgreich konnten wir eine Nachfolge des internationalen Vertriebsleiters besetzen. Anforderungen waren jahrelange Branchenerfahrung im Bereich Automotive, guter Zugang zu ...
mehr
Nach oben scrollen