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WEITERBILDUNG

Weiterbildung ist unsere Pflicht

GOiNTERIM verpflichtet sich im Sinne der Erfüllung und Erhaltung der eigenen Qualitätsstandards zur kontinuierlichen Weiterbildung seiner Interim Manager und stellt dafür ein breites Spektrum an Möglichkeiten zur individuellen Aus- und Weiterbildung zur Verfügung. Das Angebot wird durch unsere Kooperationspartner ermöglicht und ergänzt. 

Aus- und Weiterbildung ist essentiell wichtig und das ist bei GOiNTERIM nicht nur ein bedeutungsloser Spruch. Überzeugen Sie sich selbst und kontaktieren Sie uns noch heute. Wir freuen uns auf Sie!

Übrigens: wir richten uns mit den Angeboten und der Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung nicht nur an registrierte Interim Manager sondern an alle Interessierten. Sie müssen nicht bei uns eingetragen sein.

Folgende Angebote können wir empfehlen:

AUSGEWÄHLTE WEITERBILDUNGSANGEBOTE

Lehrgang Interim Management

Dieser Lehrgang wurde in Kooperation mit DÖIM, der Dachorganisation Österreichisches Interim Management, und weiteren Expertinnen und Experten entwickelt.

Das Programm bereitet die Teilnehmenden mit dem richtigen Know-how und Skills optimal auf die Herausforderungen und Aufgaben des Interim Managers vor, nämlich binnen eines beschränkten Zeitraumes Unternehmen zu analysieren, zu beurteilen, innovative und maßgeschneiderte Prozesse und Lösungen zu entwickeln und zu implementieren sowie geeignete Tools einzusetzen, um den Change-Prozess zu gestalten.

Zielgruppe: Personen, die sich zu Interim Managern entwickeln bzw. ihr Wissen im Bereich Interim Management aktualisieren und erweitern möchten – auch erfahrene Interim- und Projektmanager, die ihr praktisches Wissen mit der aktuellen Theorie untermauern und eine noch solidere Basis aufbauen wollen.

Sie haben Interesse? Sprechen Sie uns gerne an. 

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